标题：竞聘方案

一、竞聘岗位及职责

1.岗位名称：行政助理
2. 岗位描述： 本岗位负责协助行政主管完成公司日常行政事务，包括接待来访者、整理文件、处理来电等。
3. 任职资格： 1）具有大学专科以上学历，行政管理等相关专业； 2）熟悉办公软件操作，具备良好的文字表达能力； 3）具有较强的组织协调能力和团队合作意识； 4）具备良好的职业道德，具备较强的责任心。

二、竞聘程序

1.报名阶段：2022年8月28日至9月6日，请将个人简历发送至邮箱：example@example.com，邮件标题注明“行政助理竞聘报名”；
2. 资格审核阶段：2022年9月7日至9月13日，招聘小组对报名者进行资格审核，确认是否符合竞聘岗位的要求；
3. 竞聘演讲阶段：2022年9月14日，通过竞聘者进行现场竞聘演讲，演讲时间不超过5分钟；
4. 竞聘答辩阶段：2022年9月15日，招聘小组对应聘者进行答辩，答辩时间不超过5分钟；
5. 综合评分阶段：2022年9月16日，根据竞聘演讲和答辩得分，综合评定竞聘者是否通过初筛。

三、竞聘结果

1.综合得分：的有效成绩；
2. 排序：根据综合得分从高到低排序，每个岗位最多录取1名；
3. 公布：2022年9月18日，在公司内部进行公布。

四、注意事项

1.竞聘者需携带身份证、学历证明及其他相关材料前来参加竞聘；
2. 竞聘者需保证所提交信息的真实、准确、完整；
3. 竞聘者需保证具备完全民事行为能力；
4. 竞聘者不得有其他违反公司规章制度的行为。 附件：行政助理竞聘申请表