市场部人员招聘计划书
一、

职位描述

我们正在寻找一位有才华的市场部人员，负责公司市场营销计划的执行和监督。
二、

职位要求

1. 市场营销或相关专业的本科以上学历；
2. 具备1-3年市场营销相关工作经验，有大型项目实施经验者优先；
3. 熟悉市场营销策略、市场调研和竞争分析；
4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，善于处理人际关系；
5. 熟练掌握市场营销工具，如社交媒体、电子邮件等。
三、

岗位职责

1. 制定并执行市场营销计划，包括市场调研、竞争分析、产品定位和宣传策略等；
2. 策划和执行市场营销活动，包括线上和线下活动；
3. 维护与客户的良好关系，解决客户问题，提供客户满意的服务；
4. 跟踪项目进度，汇报并协调各部门合作；
5. 定期撰写市场营销报告，为后续决策提供数据支持。
四、

薪资待遇

底薪：2000-3000元/月（根据个人能力及市场部项目绩效评估）
绩效奖金：根据个人能力和市场部项目绩效评估，最高可达30%
其他福利：带薪年假、五险一金、员工培训等
五、

联系方式

联系方式：电话：XXX-XXXX-XXXX，邮箱：[XXXX@XXXX.com](mailto:XXXX@XXXX.com)
六、

注意事项

1. 请在邮件主题中注明应聘职位和姓名；
2. 如有疑问，可随时联系，电话：XXX-XXXX-XXXX；
3. 请注意保护个人隐私，遵循公司保密制度。