行政团建活动方案模板

一、活动背景 随着公司的发展，员工队伍不断扩大，团队协作问题日益突出。为了增强团队凝聚力，提高团队协作效率，公司决定开展一次行政团建活动。本次活动主题为“团队协作，共创未来”，旨在通过团队合作、沟通协作，增强员工间凝聚力，提高团队协作效率，为实现公司发展战略目标做出贡献。

二、活动目标

1.增进员工间的了解，促进团队协作；
2. 提高员工沟通协作能力，增强团队凝聚力；
3. 加强公司文化内涵，提升企业形象；
4. 增进员工对公司发展的认同，激发员工创新精神。

三、活动内容

1.团队建设项目 本次团队建设项目以“破冰互动”游戏为主，通过破冰游戏，让员工之间迅速建立联系，了解彼此，增强沟通协作能力。 具体流程如下：

（1）将员工分为6个小组，每个小组不少于5人；

（2）每个小组在规定时间内完成一个破冰游戏，如“一家人”、“传递气球”等；

（3）游戏结束后，每个小组派出代表，共同商讨本组的成绩，并选出成绩最好的小组；

（4）前4名小组代表进入下一轮，最后2名小组代表被淘汰。
2. 团队沟通协作项目 本次团队沟通协作项目以“小组讨论”为主，通过小组讨论，提高员工之间的沟通协作能力。 具体流程如下：

（1）将员工分为9个小组，每个小组不少于6人；

（2）每个小组在规定时间内完成一个讨论课题，如“如何提高团队协作效率”等；

（3）小组成员针对课题进行讨论，提出建设性的意见和建议；

（4）每个小组派出代表，共同商讨本组的结果，并选出结果最好的小组。
3. 企业文化建设 本次企业文化建设以“企业文化”为主，通过企业文化活动，提升员工对公司的认同感，激发员工创新精神。 具体流程如下：

（1）将员工分为6个小组，每个小组不少于5人；

（2）每个小组在规定时间内共同完成一份企业文化问卷；

（3）每个小组派出代表，共同商讨本组的结果，并选出结果最好的小组；

（4）前4名小组代表进入下一轮，最后2名小组代表被淘汰。

四、活动预算 本次行政团建活动预算共计10万元，其中包括活动场地、设施设备、餐饮费用等。 五、活动宣传 本次行政团建活动将通过公司内部网站、微信公众号、短信等渠道进行宣传，以便员工及时了解活动相关信息。 六、活动总结 通过本次行政团建活动的开展，公司员工之间的沟通协作能力得到了提高，团队凝聚力得到了增强。今后，公司将继续开展类似的活动，努力提升员工综合素质，为实现公司发展战略目标做出更大的贡献。