合作机构奖励方案模板

一、

合作机构

1.

合作机构定义

指与组织达成合作关系，共同开展某项业务或项目的单位或个人，具有独立法人资格，拥有完整的业务体系和管理团队。 2.

合作机构权利与义务

2.1 合作机构权利

（1）获得组织提供的相关政策、资讯、资源等支持；

（2）参与合作机构内部会议、培训、交流等活动，学习相关知识，提高业务能力；

（3）在符合组织规定的前提下，参与合作机构内部业务拓展，扩大业务范围；

（4）对合作机构内部管理提出建议和意见，参与改进和优化；

（5）按规定获得相应的奖励和表彰。 2.2 合作机构义务

（1）遵守组织制度和纪律，维护组织形象和声誉；

（2）执行组织决策，认真履行合作任务，保证合作质量；

（3）按期履行合作协议，确保合作期限内的合作顺利进行；

（4）积极推广组织品牌，提高组织知名度，扩大组织影响力。 3.

合作机构奖励办法

3.1 奖励标准

（1）优秀合作机构：组织对合作机构在业务开展、组织管理、服务质量等方面表现突出者，给予表彰、奖励和表彰活动等支持；

（2）良好合作机构：对合作机构在业务开展、组织管理、服务质量等方面表现良好者，给予表彰、奖励和表彰活动等支持；

（3）合作机构特别贡献：对合作机构在业务开展、组织管理、服务质量等方面做出卓越贡献者，给予特别表彰、奖励和表彰活动等支持。 3.2 奖励方式

（1）颁发荣誉证书、牌匾；

（2）给予奖金、津贴、实物等物质奖励；

（3）组织参观考察、培训学习等交流活动；

（4）在组织内公开表彰、宣传。 4.

合作机构管理

4.1 合作机构设立专门的管理小组，负责对合作机构进行管理，对合作机构及其员工进行培训、考核和奖惩； 4.2 合作机构建立合作机构库，定期对合作机构及其人员进行更新、管理； 4.3 定期对合作机构及其人员进行沟通、交流和反馈，了解合作机构及其人员的需求和问题，提供支持和帮助； 4.4 合作机构设立投诉、意见处理机制，及时处理合作机构及其人员的投诉和意见。 5.

结语

5.1 本方案由

合作机构

制定，经

组织

批准后执行； 5.2 本方案具有法律效力，由

合作机构

负责解释； 5.3 本方案自发布之日起生效，修订需经

组织

批准。