标题：关于调休方案的通知 尊敬的各位员工： 根据国务院办公厅关于2023年部分节假日安排的通知，结合我司实际情况，现将2023年调休方案通知如下：

一、放假时间

1.元旦假期：2023年1月1日

（星期日）至2023年1月3日

（星期二），共计3天。
2. 春节假期：2023年1月21日

（星期日）至2023年2月6日

（星期一），共计7天。
3. 清明节：2023年4月4日

（星期日）至2023年4月6日

（星期二），共计3天。
4. 劳动节：2023年5月1日

（星期五）至2023年5月3日

（星期日），共计3天。
5. 端午节：2023年6月12日

（星期日）至2023年6月14日

（星期二），共计3天。 6. 国庆节假期：2023年10月1日

（星期五）至2023年10月7日

（星期一），共计7天。

二、调休安排

1.调休日期：2023年1月2日

（星期一）、2月18日

（星期一）、3月21日

（星期二）、4月28日

（星期一）、5月29日

（星期二）、6月12日

（星期日）、7月14日

（星期日）。
2. 调休人数：根据实际情况，合理安排调休人数，尽量满足员工需求。
3. 调休方式：员工可选择调休或补休。调休时，请提前向本部门负责人提出申请，经审批后，于调休前1个工作日将调休申请提交至人力资源部。
4. 值班安排：在调休期间，请安排其他同事值班，确保公司正常运行。

三、疫情防控要求

1.员工在调休期间应遵守疫情防控要求，做好个人防护，减少外出，不参加聚集性活动。
2. 放假期间，请员工提前做好行程安排，确保疫情防控安全。

四、其他说明

1.本次调休方案为最终方案，不再另行通知。
2. 调休期间，请员工注意人身安全，遵守公司规章制度，保持通讯畅通。
3. 如有疑问，请联系人力资源部。 特此通知，希望各位员工予以遵守。 人力资源部 2023年2月18日