公司医疗计划书

一、计划概述

为了提高员工的健康水平，降低医疗成本，公司制定了一份医疗计划书。本计划旨在为员工提供全面的医疗保障，包括重疾、门诊、住院等医疗项目。同时，计划还提供了特药、三甲医院等特殊服务，以满足员工的不同医疗需求。

二、服务内容

1. 重疾保险
本计划提供重疾保险服务，员工在确诊重疾后，可获得一定的保险金作为医疗费用补贴。
2. 门诊服务
本计划提供员工门诊服务，员工可凭医保卡在协议医院享受优惠的门诊费用。
3. 住院服务
本计划提供员工住院服务，员工在协议医院住院，可享受医保报销。
4. 特药服务
本计划提供特药服务，员工在规定的特药目录范围内，可享受特药优惠。
5. 三甲医院服务
本计划提供员工在三甲医院就医的绿色通道服务，包括预约挂号、专家诊断等。

三、服务范围

本计划适用于公司全体在册员工，员工需自行携带医保卡到协议医院或三甲医院就诊。同时，员工需在计划开始之日起30日内与公司签订医疗计划合同，并按合同规定交纳保费。

四、注意事项

1. 本计划服务内容仅供参考，具体政策可能因地区、政策调整等原因而有所变化。
2. 本计划不承担员工突发疾病或自费医疗产生的费用。
3. 员工需按照合同规定交纳保费，否则将影响本计划服务。
4. 本计划服务期限自员工生效日起至员工离职时止，员工离职时，本计划自动终止。

五、附则

本计划最终解释权归公司所有。

以上为公司医疗计划书，旨在为员工提供全面的医疗保障，请广大员工予以遵守。