社团技能选拔方案

一、方案概述 为了发掘和培养学生的潜在技能，提高社团整体技能水平，我们决定举行一次社团技能选拔活动。本文将详细阐述选拔方案、流程和评分标准。

二、选拔方案

1.选拔人数 本次选拔活动共选拔20名社团成员，每个社团成员均具有参加资格。
2. 选拔项目 社团技能选拔活动分为三个项目：团队协作、个人技能和情景模拟。
3. 比赛形式 每个项目采用淘汰赛制，共计10场比赛。
4. 比赛内容

（1）团队协作：每个团队须在规定时间内完成一项指定任务，任务内容由主办方制定。

（2）个人技能：每个参赛者须在规定时间内完成一项指定技能，技能内容由主办方制定。

（3）情景模拟：每个团队根据指定情景进行模拟，处理问题，比赛时间与正式比赛相同。
5. 比赛流程

（1）初赛：所有参赛者参加初赛，根据初赛成绩排名，前10名进入复赛。

（2）复赛：前10名进入复赛，根据复赛成绩排名，前5名进入决赛。

（3）决赛：前5名进行决赛，评选出冠、亚、季军。

三、选拔流程

1.报名阶段：4月1日至4月15日，各社团成员向各自社团报名。
2. 初赛阶段：4月16日至4月22日，各社团成员进行初赛，选拔出前10名进入复赛。
3. 复赛阶段：4月23日至4月29日，前10名进入复赛，选拔出前5名进入决赛。
4. 决赛阶段：5月1日至5月3日，前5名进行决赛，评选出冠、亚、季军。

四、评分标准

1.团队协作：完成任务时间、团队协作精神、任务完成质量。
2. 个人技能：技能熟练程度、技能创新程度、技能展示效果。
3. 情景模拟：问题处理能力、问题解决效果、团队配合效果。 五、注意事项

1.所有参赛者须在规定时间内完成比赛任务，不得拖延时间。
2. 比赛过程中，不得作弊，否则取消参赛资格。
3. 参赛者须穿着整齐，不得影响比赛秩序。
4. 比赛结果将在指定时间公布，并对结果进行公示。 六、结语 希望通过这次社团技能选拔活动，发掘和培养学生的潜在技能，提高社团整体技能水平，丰富校园文化生活。