企业年终福利方案模板

一、企业简介 我们公司一直致力于为客户提供优质的产品和服务，经过多年的发展，已成为行业内的领军企业。值此圣诞节之际，为了答谢广大员工在过去一年中的辛勤付出，提高员工的凝聚力和向心力，特制定本福利方案。

二、福利内容

1.节日福利 春节、五

一、国庆等法定节假日，公司所有员工均可享受3天假期，并发放节日红包。
2. 生日福利 公司每月为过生日的员工举办生日派对，并提供生日蛋糕和礼物。
3. 带薪年假 员工连续工作满1年，即可享受带薪年假，一般年假为15天。
4. 加班福利 公司晚上加班的员工，每超过1小时，可享受1倍工资的加班费。
5. 社保福利 公司为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。 6. 住房公积金 公司为员工缴纳住房公积金，帮助员工实现住房梦想。 7. 健康福利 公司为员工提供健康检查服务，关注员工的身体健康。 8. 培训福利 公司为员工提供培训机会，提升员工的技能和素质。

三、福利实施

1.节日红包 在春节、五

一、国庆等法定节假日期间，公司会为员工准备红包，发放给员工本人。
2. 生日派对 每月为过生日的员工举办生日派对，邀请员工参加，并发放生日蛋糕和礼物。
3. 带薪年假 员工连续工作满1年，即可享受带薪年假，一般年假为15天。
4. 加班福利 公司晚上加班的员工，每超过1小时，可享受1倍工资的加班费。
5. 社保福利 公司为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。 6. 住房公积金 公司为员工缴纳住房公积金，帮助员工实现住房梦想。 7. 健康福利 公司为员工提供健康检查服务，关注员工的身体健康。 8. 培训福利 公司为员工提供培训机会，提升员工的技能和素质。

四、结语 过去一年里，感谢广大员工的辛勤付出，让我们共同成长。在新的一年里，让我们携手共进，共创辉煌！