教师升职计划方案模板 [1] 方案名称：教师升职计划 [2] 制定目的：为了提高教师在学校中的地位，加强教师之间的竞争，促进教师个人发展，提高教学质量，特制定本方案。 [3] 适用范围：本方案适用于我校全体教师，所有符合升职条件的教师均可参加。 [4] 升职标准：

1.认真履行教育教学职责，积极参加教育教学工作，对学校教育教学工作做出较大贡献。
2. 关心爱护学生，尊重学生人格，富有爱心，耐心教导学生，不体罚学生。
3. 理论水平达到本学科专业标准要求，教育教学成果显著，经学校教育教学质量评估合格。
4. 具备良好的思想道德素质，为人师表，作风正派，廉洁奉公。 [5] 升职流程：

1.教师提出升职申请。
2. 教师所属部门进行民主测评。
3. 学校领导办公会讨论通过。
4. 公布升职结果。 [6] 升职待遇：

1.升职后，教师享受相应职务待遇。
2. 增加教师量化考核指标，提高教师绩效。
3. 定期组织教师进行专业培训，提高教师教育教学水平。 [7] 组织实施：

1.由学校行政办公室负责组织。
2. 由学校教育教学质量监控中心负责监督。 [8] 施行日期： 本方案自发布之日起施行，具体解释权归学校行政办公室。