标题：礼仪培训计划书
一、前言

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尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！

为了提高我司员工的礼仪素养，加强公司文化建设，特制定本培训计划。

二、培训目标

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1. 增强员工的职业道德，

2. 提高员工的仪表形象，

3. 增强员工的团队凝聚力，

4. 促进公司的和谐发展。
三、培训内容

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1. 仪表形象培训：


1. 着装规范：

2. 姿态端正：

3. 礼貌待人：

4. 语言规范：

5. 保持环境整洁。
2. 礼仪规范培训：


1. 开关门礼仪：

2. 接待礼仪：

3. 会议礼仪：

4. 礼物赠送礼仪：

5. 商务谈判礼仪：

6. 用餐礼仪：

7. 社交礼仪：

8. 赠礼礼仪：

9. 感谢礼仪：

10. 孝敬礼仪。
四、培训方式

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1. 集中培训：

时间：

每周二下午2点-5点

地点：

公司会议室

2. 个人自学：

时间：

每天晚上8点-10点

地点：

员工自行学习

3. 定期检查：

时间：

每季度进行一次

地点：

公司行政部

五、培训时间

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1. 仪表形象培训：

时间：

2022年9月12日下午2点-5点

地点：

公司会议室

2. 礼仪规范培训：

时间：

2022年9月19日下午2点-5点

地点：

公司会议室

3. 定期检查：

时间：

2022年10月12日下午2点-5点

地点：

公司行政部

六、培训要求

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1. 每位员工必须认真参加培训，不得缺课。

2. 每位员工必须将培训内容牢记于心，自觉运用到日常工作中。

3. 每位员工必须积极参与讨论和交流，不断提高自己的礼仪素养。

4. 每位员工必须保持良好的仪表形象，为公司树立良好形象。

5. 每位员工必须遵守公司的礼仪规范，做到言行一致。
七、培训记录

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1. 培训记录由公司行政部负责收集和整理，

2. 每次培训结束后，行政部将培训记录反馈给培训负责人，

3. 培训负责人根据反馈情况，及时对培训效果进行评估，

4. 培训记录作为员工考核的重要依据。
八、结语

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1. 礼仪培训是加强公司文化建设的一项重要措施，希望各位员工积极参与，认真学习，

2. 只有大家齐心协力，才能共同打造一个更加美好的公司。

3. 让我们携手共进，共创美好未来！
此致，

敬礼！