保洁实施方案

一、前言 为了提高公司的保洁工作水平，加强公司的形象管理，特制定本保洁实施方案。本方案旨在规范保洁工作流程，提高保洁服务质量，确保公司办公环境的整洁和卫生。

二、保洁工作流程

1.定期保洁：每月第一个工作日，对所有办公区域进行保洁。
2. 定期大扫：每季度进行一次大扫，包括地面、墙壁、门窗等。
3. 定期深度清洁：每年进行一次深度清洁，包括对公司核心价值观相关区域进行保洁。
4. 特殊活动保洁：在特殊活动期间，如重要会议、重大活动等，增加保洁频次。
5. 定期检查：定期对保洁质量进行检查，对不合格之处及时整改。

三、保洁服务质量要求

1.办公区域卫生：地面无杂物，墙壁无污渍，门窗无灰尘，办公桌椅干净整洁。
2. 公共区域卫生：地面无杂物，墙壁无污渍，门窗无灰尘，过道无杂物。
3. 通道及电梯：地面无杂物，墙壁无污渍，电梯内部无灰尘，按钮无污渍。
4. 卫生间：地面无杂物，墙壁无污渍，马桶无异味，洗手间干净整洁。
5. 厨房：地面无杂物，墙壁无污渍，厨房设备干净整洁。

四、保洁人员要求

1.保洁人员需经过专业培训，熟悉保洁流程和标准。
2. 保洁人员需具备良好的卫生习惯和职业道德。
3. 保洁人员需具有较强的服务意识，主动为员工提供服务。
4. 保洁人员需认真履行职责，确保保洁质量。 五、保洁工具与设备

1.保洁工具：扫把、拖把、抹布、消毒剂等。
2. 保洁设备：清洗机、消毒机等。 六、考核与奖惩

1.定期对保洁人员进行考核，考核结果作为奖惩依据。
2. 对表现优秀的保洁人员，予以表彰并给予奖励。
3. 对表现不佳的保洁人员，予以警告并给予相应的处罚。 七、结语 保洁工作是保证公司正常运行的重要保障，对于保洁实施方案的实施，一定要严格执行。希望保洁人员能够认真履行职责，确保公司办公环境的整洁和卫生。